يعد التركيز على المهارات أثناء المقابلة أمراً مهماً لإظهار صاحب العمل ما يجعلك مختلفاً عن جميع المرشحين الآخرين للوظيفة. في هذا العالم التنافسي، تبحث الشركات عن الموظفين الأكثر تأهيلاً من خلال تقييم مهارات المرشحين وتحديد كيف يمكنهم تحقيق فائدة للشركة.
تبحث غالبية الشركات الكبرى عن موظفين يتميزون بناءً على خبراتهم، وقدرتهم على تقديم تطويرات جديدة، وشخصياتهم الجذابة التي من شأنها تعزيز المؤسسة.
يتم تجميع المهارات في ثلاثة أنواع: المهارات المعرفية (القائمة على المعرفة)، والمهارات القابلة للنقل، والسمات الشخصية.
1. المهارات المعرفية (Knowledge-based Skills)
هي تلك المهارات التي يتم تعلمها من الخبرات. وقد تشمل التحصيل العلمي، والتدريب الإضافي، والندوات التي تم حضورها، والممارسات الأخرى التي درستها لتعزيز خبرتك.
تشمل المهارات المعرفية مهارات الحاسوب والاتصال، والمعرفة التسويقية أو الإدارية، وتطوير المنتجات، وغير ذلك الكثير. تختلف هذه المهارات اعتماداً على مجال صناعة كل مرشح للوظيفة.
2. المهارات القابلة للنقل (Transferable or Portable Skills)
هي المهارات التي تجلبها معك إلى وظيفة معينة. هذا هو السبب في أن المحاورين يسألون: “ماذا يمكنك أن تقدم للشركة؟” المهارات القابلة للنقل مهمة لأن الشركات تسعى جاهدة للبحث عن موظفين ذوي جودة من شأنهم تحسين تطوير القوى العاملة.
تشمل المهارات القابلة للنقل حل المشكلات، وإمكانية القيادة الجماعية، والتنظيم، ومهارات الكتابة والتواصل، والتوجه نحو خدمة العملاء، وإدارة الوقت والمشاريع، والتعامل الجيد مع الأرقام والميزانية. يختلف هذا النوع من المهارات اعتماداً على خبرة وتعدد مهارات كل مرشح للوظيفة.
3. السمات الشخصية (Personal Traits)
تحدد السمات الشخصية من أنت. في مقابلة العمل، أحد أكثر الأشياء شيوعاً التي يقولها صاحب العمل هو: “أخبرني شيئاً عن نفسك“. إجابتك حيوية لأنها ستحدد نغمة باقي المقابلة.
تشمل السمات الشخصية الحكم الجيد، وحسن التنظيم، والتحليل، والتوجه نحو تحقيق الأهداف، والمرونة، والإبداع، وغير ذلك الكثير. حاول أن تقدم نفسك بأكثر الطرق تواضعاً قدر الإمكان وفي غضون فترة زمنية محدودة.
نصائح للتحضير قبل المقابلة
- التقييم الذاتي: لتقديم عرض تقديمي مثير للإعجاب، افحص سيرتك الذاتية وقم بإعداد قائمة بجميع المهارات التي استخدمتها في كل تجربة عمل سابقة. قم بعمل قائمة شاملة بمهاراتك ونقاط قوتك بما في ذلك السمات الشخصية والمهارات المعرفية والقابلة للنقل. سيكون هذا هو الأساس لـ “الإعلان الشخصي” الخاص بك.
- بمجرد الانتهاء من إعداد نصك، تصبح جاهزاً لمواجهة المحاور. تذكر أن أصحاب العمل مهتمون بإنجازاتك. استخدم كلمات موجزة ومباشرة وواضحة.
على الرغم من أن العديد من الشركات تتطلب مجموعة فريدة من المهارات، يجب عليك أيضاً تسليط الضوء على مهاراتك الفنية في المقابلة. تشمل هذه المهارات، التي تسعى إليها الشركات الكبرى عادةً: القيادة، والتواصل، والثقة بالنفس، والمرونة، وحل المشكلات، والطاقة.
إن التركيز على جميع نقاط قوتك ومهاراتك في مقابلات العمل سيزيد من فرصك في الحصول على الوظيفة المرجوة.